International

• Faciliter l'arrivée de nouveaux salariés sur le territoire de la Haute-Vienne en proposant un accueil et un accompagnement individualisé dans leurs démarches
• Pérenniser leur installation en favorisant l'intégration de leur famille

Toute entreprise qui recrute à l'extérieur du département et qui souhaite développer son attractivité.

Les salariés mutés ou recrutés dans une entreprise située sur la Haute-Vienne, quels que soient la taille de l'entreprise et son secteur d'activité.

• Organisation d'un programme de visites de logements et gestion du planning
• Accompagnement sur le terrain
• Assistance jusqu'à la signature du bail
• Remise d'une valisette d'accueil
• Aides à la recherche d'assistantes maternelles, de crèches
• Informations sur les établissements scolaires, sportifs et culturels
• Accompagnement pour l'orientation professionnelle du conjoint
• Mise en relation en fonction des besoins

L'entreprise se met en relation avec la CCI, lui transmet les coordonnées de son futur collaborateur afin que la CCI le contacte et traite en direct avec la personne recrutée.

Entretien individuel afin de définir les attentes et les besoins du salarié.

Prestation personnalisée – confidentialité assurée